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Plymera
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Déclaration d'accessibilité

Agence Debord s'engage à rendre ses sites internet, intranet, extranet et ses progiciels accessibles conformément à l'article 47 de la loi n° 2005-102 du 11 février 2005.

Cette déclaration d'accessibilité s'applique au portail Plymera (https://www.emploiproprete.plymera.com/).

État de conformité

Plymera est partiellement conforme avec le référentiel général d'amélioration de l'accessibilité (RGAA).

Résultats des tests

L'audit de conformité réalisé par Agence Debord révèle que 100 % des critères du RGAA version 4.1.2 sont respectés. Il a porté sur les gabarits de la plateforme Plymera, communs à tous ses portails, dont Plymera.

Consulter le rapport d'audit (nouvelle fenêtre)

Contenus non accessibles

  • Non-conformités : aucune sur les gabarits audités. Les contenus propres au portail (visuels, pages et textes ajoutés par l'éditeur) n'ont pas fait l'objet d'un audit dédié.
  • Dérogations pour charge disproportionnée : aucune.
  • Contenus non soumis à l'obligation d'accessibilité : aucun.

Établissement de cette déclaration

Cette déclaration a été établie le 6 mai 2026.

Technologies utilisées

HTML, CSS, JavaScript, TypeScript, Astro, React, Tailwind CSS.

Environnement de test

  • Mobile iOS avec Safari et VoiceOver
  • Ordinateur macOS avec Safari et VoiceOver
  • Ordinateur Windows avec Firefox et JAWS
  • Ordinateur Windows avec Firefox et NVDA

Outils utilisés

Inspecteur de composants, Lighthouse, axe DevTools, outil Ara.

Pages ayant fait l'objet de la vérification

Retour d'information et contact

Si vous n'arrivez pas à accéder à un contenu ou à un service, vous pouvez nous contacter pour être orienté vers une alternative accessible ou obtenir le contenu sous une autre forme : accessibilite@emploidici.fr.

Voies de recours

Si vous constatez un défaut d'accessibilité vous empêchant d'accéder à un contenu ou une fonctionnalité du site, que vous nous le signalez et que vous ne parvenez pas à obtenir une réponse de notre part, vous êtes en droit de faire parvenir vos doléances ou une demande de saisine au Défenseur des droits :